Supervision                                    

 

Was Sie von meiner Art und Weise der Supervision erwarten dürfen:

 

Supervision ist ein kraftvolles Instrument zur Förderung des beruflichen Wachstums, zur Selbstreflexion und zur Verbesserung der beruflichen Performance. Ich biete Ihnen, ihre Arbeitsweise zu überdenken, Herausforderungen zu bewältigen und ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. In einer Welt, die sich ständig weiterentwickelt, ist Supervision ein entscheidender Faktor für nachhaltigen Erfolg.

 

Mein Konzept der Supervision:

 

Supervision ist ein strukturiertes Gesprächsformat, das Fachkräften, Teams und Organisationen hilft, ihre Arbeit zu analysieren, zu bewerten und zu verbessern. Als erfahrener Supervisor fungiere ich als Begleiter, der Raum für offene Diskussionen schafft, Perspektiven bietet und konstruktives Feedback liefert. Die Supervision kann auf individueller Ebene, im Team oder sogar auf organisatorischer Ebene stattfinden.

 

Ziele der Supervision

  • Reflexion: Supervision ermöglicht es den Teilnehmern, ihre Erfahrungen zu reflektieren, Herausforderungen zu analysieren und neue Perspektiven zu gewinnen.

  • Entwicklung: Durch regelmäßige Supervision können Fachkräfte ihre Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich erweitern und sich persönlich weiterentwickeln.

  • Konfliktlösung: Supervision bietet Raum für die Lösung von Konflikten und das Finden von effektiven Strategien zur Bewältigung von Schwierigkeiten.

  • Selbstpflege: Supervision fördert die Selbstfürsorge, indem sie den Teilnehmern hilft, Stress abzubauen und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben zu finden.

  • Qualitätsverbesserung: Durch die kritische Analyse der eigenen Arbeitsweise können Fachkräfte und Teams die Qualität ihrer Dienstleistungen oder Produkte kontinuierlich verbessern.

Supervision in der Praxis:

 

Supervision biete ich in unterschiedlichen beruflichen Kontexten an, darunter Gesundheitswesen, Bildung, Sozialarbeit, Wirtschaft und mehr. Ich unterstütze Einzelpersonen dabei, persönliche und berufliche Ziele zu erreichen, Teams bei der effektiven Zusammenarbeit zu helfen und Organisationen dabei zu unterstützen, ihre Ziele zu erreichen.

 

Ihr nächster Schritt:

 

Wenn Sie nach einer Möglichkeit suchen, Ihre berufliche Entwicklung zu fördern, Konflikte zu lösen oder Ihre berufliche Performance zu optimieren, könnte Supervision die Antwort sein.

 

Kontaktieren Sie mich gerne, um mehr darüber zu erfahren, wie Supervision Ihnen helfen kann, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und eine nachhaltige Veränderung zu bewirken.

 

Ein Kennlerngespräch ist immer kostenlos.

In der linken Spalte können Sie sich über die unterschiedlichen supervisorischen Angebote differenzierter informieren.

Kontakt:

Beratungspraxis

Konzept Fahrenholz

 

Inhaber:

Heiko Fahrenholz

 

Bismarckstraße 34

28203 Bremen

 

Büro:

49 421-74 0 73

info(at)konzept-fahrenholz.eu

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